久久91精品久久久久久秒播_丰满少妇在线播放bd日韩电影_国产电影一区二区三区_av不卡免费电影_欧美视频自拍偷拍_欧美亚洲自拍偷拍_日韩精品中文字幕在线不卡尤物_欧美激情一区在线_91免费小视频_欧美一区二区视频网站_久久国产夜色精品鲁鲁99_国产欧美一区二区三区沐欲_www.亚洲激情.com_国产亚洲欧美在线_国产伦理精品不卡_51精品久久久久久久蜜臀

新形勢下的焊錫金屬礦管理成本
首頁 > 新聞資訊

  本文來自專業焊錫廠綠志島焊錫金屬有限公司    2015-9-21

 

  目前全球礦業仍處于景氣周期調整中,將對焊錫金屬需求和價格產生很大的壓力,礦業公司及礦產資源估值處于低位。中國經濟將進入新常態,產能過剩、需求放緩,將對經濟增長帶來壓力,經濟從高速增長轉向中高速增長,經濟結構升級優化,更加突出創新驅動,激發市場活力,現如今的金屬產業正在由傳統的礦業轉向市場化,社會化和國際化的轉型階段,同時企業中擁有著很多的弊端:優勢不足,缺乏市場競爭力,缺乏新動力,企業發展艱難,制度缺陷,結構失調,成本問題,運營效率低下。其中,成本問題是礦業企業轉型期間的重要難點。

  礦業企業的成本控制方法有很多種,但是隨著經濟的飛速發展,企業間的競爭也變得日益激烈,傳統的成本管理模式已經不能再度滿足現狀企業轉型的需要,企業想要在激烈的競爭中生存下去就要對成本控制的手段加以改進,要針對目前的新形勢對成本管理的手段進行改進與革新。

  一、成本管理的重要意義

  成本管理的目的就是要用最少的物質消耗,換來最大的經濟效益,不斷的創造財富,滿足社會發展的需要。成本管理是現代企業生產經營管理的重要部分能夠直接影響企業成本的高低,決定著企業的經濟發展狀況、企業的生存與發展,尤其是這些優勢金屬企業必須加強成本管理,通過降低成本實現企業的經濟增長,是企業謀求生存與發展的必經之路。

 

  二、焊錫金屬礦山企業成本管理存在的問題

  目前焊錫金屬礦業企業大多都采取了成本管理,并取得了一些成效,但是現階段的成本管理主要停留在節約各項成本費用上,雖然能在一定程度上對成本進行縮減,但是與企業科學發展和可持續發展的戰略目標仍舊存在很大的差距。目前存在的問題主要表現在:控制目標不明確,成本費用核算不合理,管理理念落后缺乏對總成本降低理念,成本管理制度不健全。

  1、控制目標不明確

  焊錫金屬礦業企業管理者大多都是的考慮本企業考核指標的完成程度,將成本控制的目標單單指定在節省成本開支,提高利潤。但是這樣卻忽視了企業的持續發展能力,壓制了企業發展的必須成本,也就導致成本管理過程中發生管理錯位,由于片面的追求成本管理結果,造成控制的目標不夠明確。同時過度追求成本控制,最終導致整體成本加大。

  

  2、成本管理缺乏全局觀與市場脫節

  礦山企業的開發生產,具有復雜的工藝流程,工序分散的特點,然而卻有許多的企業都沒有注重成本管理的和價值產業鏈的分析,企業對于采礦和選礦等都采取執行生產的方式,偏向單一生產,成本控制缺乏大局觀往往只對單一成本進行控制。同時焊錫金屬受國際和國內市場的制約,也就導致價格產生很大的波動,一些企業的成本控制沒有對市場經濟進行分析,缺乏市場觀念,導致成本信息在管理決策上很容易出現錯誤,往往片面的認識是通過提高產量來降低成本,而這種觀念往往會導致,市場貨物堆積,可能會引起礦產價格的下調,不利于公司的經濟增長。

  3、成本費用核算不合理

  成本核算中存在很多問題,其中存在成本核算不統一,指標選擇不合理,一些焊錫金屬企業在成本核算過程中沒能根據礦山企業的生產統計實際情況進行合理的生產成本分配,對于各類生產指標與成本的關系分析不足,造成成本核算質量較差。

  4、管理觀念落后以及缺乏總成本降低理念

  很多焊錫金屬礦業企業管理比較落后,依舊停留在節約成、費用上,雖然能在一定程度上降低成本,但比較局限。同時采礦工藝復雜,成本主要分為原礦成本和選礦成本。其中原礦是開采及運輸過程中的一些成本。而企業往往都只注重某一個別環節的成本控制,缺乏總成本降低的理念,沒能達到降低成本的目的。

  5、成本管理措施不合理

  目前我國很多礦業企業在成本管理生方法都比較單一,無法適應現今市場經濟不斷發展的大潮,往往是采用不合理的強制措施降低成本的降低,有些企業甚至是減少對新技術的,以及新設備的投入來進行節省成本,殊不知,這些方法不亞于殺雞取卵,雖然這種方法能夠減少成本的支出,但是卻大大降低了企業的健康發展的合理性,減少了企業對新技術新設備的引進,往往會造成企業生產能力的下降,同時使得企業在產品競爭中對丟掉競爭能力,不利于企業通過技術實現自身的發展。

  6、成本管理制度不健全

  有很多企業都對成本標準方面做了許多的嘗試性的工作,但是都沒有能夠形成一套完備的礦業成本管理體系。沒有形成成本標桿管理體系,缺乏客觀的、準確的成本控制體系。焊錫金屬礦業企業不同于其他行業,需要針對企業建立一套符合自身發展需求的成本管理體系。

  

  三、焊錫金屬礦業企業成本管理措施

  1、提高對于成本管理的認識,明確成本管理的目標

  首先管理層應該充分認識到焊錫金屬礦業企業成本管理對企業發展的重要意義,并將成本管理作為企業經營管理的核心內容。同時要在企業內部宣傳成本管理的相關知識,讓員工在完成工作進度的同時,加強對成本管理的認識,擁有降低成本的意思。同時,企業不能僅僅將成本管理的目標界定為簡單的壓縮成本開支,提升利潤水平,還要聯系企業的實際情況,不能盲目的進行成本控制,導致各個環節生產脫節,明確成本管理的目標,科學嚴謹的進行成本控制,讓企業能夠得到健康和持續的發展。

  2、站在全局的角度,了解市場經濟跟上市場經濟的節奏

  企業要將開采,選礦等等作業都納入到成本管理的體系中去,要將整個生產過程的成本管理進行。將礦產的生產、銷售等全部統合在一起,站在全局的角度上,避免偏向單一的生產環節的成本控制,而導致數據不夠準確。同時要加強對市場經濟的了解,改變陳舊的思想觀念,適應市場經濟的發展。同時以安全和市場為成本驅動因素,在滿足安全生產的成本前,不斷變化的市場經濟為導向不斷優化成本管理策略,能夠實現安全成本和市場動態化,為礦山安全管理和營銷工作提供準確的數據。關注市場經濟的發展趨勢,放眼全局進行成本控制,能夠促進企業的健康持續發展。

  3、細化成本核算內容,強化成本管理

  在對焊錫金屬礦業企業成本核算的時候,要結合實際的成本計價,分期核算,合法性、一貫性和權責發生制的原則進行成本核算。在成本核算的過程中要強化對礦山成本費用的審核和控制,細化成本核算內容,從開采過程中到運輸的過程中進行控制,將具體的開采,掘進,等主要的生產作業都進行分析,進行合理的資源分配。為礦業企業的成本管理工作的實施提供準確的依據。

  4、合理調整生產,優化成本資源

  成本的合理性與生產的合理性密切相連,采取科學的生產輪換制度,能夠降低生產對設備和人工的成本,打破現有的生產模式,優化生產,促進企業取得更多的利益,同時做到生產和降低成本的相互結合,在生產中不斷摸索優化成本資源的手段,將成本控制在一個合理的位置。同時要求工人在工作時要愛護生產機械,進行簡單的保養,以達到減少成本的優勢,同時做到生產和防治相結合,兩者齊頭并進,才能再得到更多的效益同時減少成本的投入。

  5、運用科學合理的成本管理與控制手段

  實行成本管理的目的就是在獲得最大利潤的同時減少對成本的投入,實行成本管理要有適合企業自身發展的實際選取合適的方式。主要進行目標的設計,預防客觀高成本,并在日常管理中嚴格按目標成本進行實施與考核。制定合理的消耗、支出定額,并作為成本控制的依據,在生產中嚴格執行勞動定額和工時定額管理。實行標準的成本管理,并對成本管理的成本進行責任化和分級化,將員工的績效同成本管理相互結合起來,調動員工的積極性,加大公司對成本管理的力度。

  6、建立完善的成本管理制度

  成本管理預算不只是管理層需要考慮的,它需要企業全體員工進行實際操作的一項工作,這樣就需要制定一套完整的成本管理體系。其中成本預算管理是目前企業成本管理的重要方法,企業要利用好這種預算手段,對成本支出的費用進行預測與分析,總結成本管理的預算,能夠更為精細化的實施成本管理,將影響利潤的各方面因素都考慮到成本預算管理中去,在確保技術、機械、人員支出正常情況下盡可能的去收縮成本,同時要確保企業各個環節都能有效的落實成本管理的執行,從而從內部優化管理達到減少成本的投入,以最優秀的手段,最精簡的支出獲取最大的效益。

  伴隨著全球礦業的景氣周期調整,對焊錫金屬的價格方向產生了極大的影響,同時在焊錫金屬礦產資源有限的新形式下,傳統的企業模式存在著許多弊端,迫使企業進行企業整改、轉型。這也使得企業對新技術和新機型的投入就不斷增加,隨著這些新技術,新機械的增加,公司的成本投入也隨著的增漲,為了謀求更多的利潤,這時企業對成本管理的要求就變得愈加重要,結合現階段公司的實際情況,不斷調整管理模式,優化企業成本管理,通過減少成本的方式,實現企業受益的提升。


綠志島焊錫廠免責聲明:

  綠志島焊錫廠發布的新聞資料除原創外,有部分是從網絡中收集得到的,版權歸原作者及原網站所有。綠志島焊錫廠承諾會盡可能注明信息來源,部分資源因操作上的原因可能丟失了原有信息,敬請原作者諒解,若您對綠志島焊錫廠所載的文章資訊的版權歸屬有異議,請立即告知綠志島焊錫廠,綠志島會尊重您的意見進行刪除,同時向您予以致歉。

 

        轉載請注明來自東莞綠志島。

下一條信息           上一條信息 > 
 
友情鏈接:
      焊錫絲       |       焊錫條       |       焊錫膏       |       助焊劑       |       清洗劑
Copyright ? 2014 東莞市綠志島金屬有限公司 粵ICP備14086755號-5
久久91精品久久久久久秒播_丰满少妇在线播放bd日韩电影_国产电影一区二区三区_av不卡免费电影_欧美视频自拍偷拍_欧美亚洲自拍偷拍_日韩精品中文字幕在线不卡尤物_欧美激情一区在线_91免费小视频_欧美一区二区视频网站_久久国产夜色精品鲁鲁99_国产欧美一区二区三区沐欲_www.亚洲激情.com_国产亚洲欧美在线_国产伦理精品不卡_51精品久久久久久久蜜臀

                91在线国内视频| 欧美大香线蕉线伊人久久| 午夜天堂影视香蕉久久| 亚洲国产日韩a在线播放性色| 亚洲日本韩国一区| 天堂久久一区二区三区| 另类调教123区| 成人激情动漫在线观看| 91pron在线| 久久久久欧美| 正在播放一区| 欧美一区二区三区播放老司机| 欧美xxxxx裸体时装秀| 国产日韩欧美精品一区| 曰韩精品一区二区| 国产综合色精品一区二区三区| av资源网一区| 日本精品一区二区三区高清 久久| 亚洲自拍三区| 欧美mv和日韩mv的网站| **性色生活片久久毛片| 免费xxxx性欧美18vr| 91在线免费播放| 日本不卡久久| 欧美一区二区福利视频| 成人欧美一区二区三区1314| 日韩va欧美va亚洲va久久| 成人精品电影在线观看| 欧美在线视频一区二区三区| 欧美日韩亚洲丝袜制服| 中文字幕精品一区二区精品绿巨人| 亚洲国产aⅴ天堂久久| 国产精品中文欧美| 久久精品中文字幕一区二区三区| 欧美系列亚洲系列| 中文字幕亚洲视频| 国内外成人在线| 国产在线精品一区二区中文| 欧美性色黄大片手机版| 国产精品国产三级国产专播品爱网 | 欧美日韩不卡一区二区| 久久你懂得1024| 亚洲高清免费视频| 99久久精品免费看国产免费软件| 亚洲一区影院| 中文av一区二区| 激情五月播播久久久精品| 国产精品乱码视频| 欧美日韩午夜影院| 一区二区三区在线不卡| 成人综合婷婷国产精品久久蜜臀 | 伊人色综合影院| 久久无码av三级| 精品中文字幕一区二区小辣椒| 国产精品入口免费| 日韩亚洲欧美一区| 日本v片在线高清不卡在线观看| 国产精品一区二区三区精品| 欧美一区二区三区视频在线观看| 亚洲国产日韩a在线播放性色| av资源站久久亚洲| 欧美成人一区二区| 国产在线精品免费av| 五月天婷亚洲天综合网鲁鲁鲁| 久久婷婷色综合| 国产麻豆91精品| 一本到一区二区三区| 亚洲三级小视频| 91影院未满十八岁禁止入内| 欧美一区二区三区人| 久久国产精品99久久久久久老狼 | 夜夜嗨av一区二区三区| 国产精品12| 精品久久人人做人人爽| 国产在线一区二区综合免费视频| 在线码字幕一区| 午夜精品久久一牛影视| 欧洲一区二区在线| 中文字幕中文字幕在线一区| 97欧洲一区二区精品免费| 日韩欧美国产电影| 国产乱子伦一区二区三区国色天香| 中文字幕乱码一区二区三区| 亚洲在线观看免费| 开心色怡人综合网站| 亚洲丝袜精品丝袜在线| 国产伦精品一区二区三区四区免费| 亚洲精品一区二区三区99| 国产成人免费在线观看| 欧美一区永久视频免费观看| 国产自产视频一区二区三区| 欧美欧美欧美欧美| 国产精品亚洲专一区二区三区| 欧美日韩精品专区| 国产精品亚洲视频| 精品国产免费一区二区三区四区| 亚洲视频在线一区二区| aa成人免费视频| 久久美女艺术照精彩视频福利播放| 粉嫩欧美一区二区三区高清影视| 91精品国产综合久久福利 | 波多野洁衣一区| 欧美一级理论片| 成人性生交大片免费看中文网站| 日韩欧美国产麻豆| 97人人香蕉| 亚洲欧洲综合另类在线| 日产精品一线二线三线芒果| 亚洲国产精品麻豆| 欧美亚洲免费在线一区| 国产精品一区二区在线观看网站| 日韩一区二区电影| 91美女福利视频| 亚洲桃色在线一区| 亚洲欧洲精品一区| 国产一区二区三区久久久| 日韩亚洲欧美一区| 粉嫩高清一区二区三区精品视频| 亚洲品质自拍视频网站| 中文字幕日韩精品久久| 麻豆视频一区二区| 日韩欧美高清在线| 精品国产一区二区三| 亚洲午夜免费福利视频| 欧美日韩一区在线| 91网站黄www| 一区二区三区四区中文字幕| 91精品91久久久中77777| 国产精品1区2区3区| 国产精品美女久久久久高潮| 奇米视频888战线精品播放| 免费成人在线视频观看| 精品成人一区二区| 鲁丝片一区二区三区| 日本伊人精品一区二区三区观看方式| 538prom精品视频线放| 成人激情直播| 午夜精品福利一区二区蜜股av| 欧美精品在线观看播放| 99影视tv| 日韩主播视频在线| 久久久精品国产免大香伊| 日韩三级在线播放| 成人午夜精品一区二区三区| 成人欧美一区二区三区白人 | 色一情一乱一乱一91av| 成人妖精视频yjsp地址| 亚洲精品视频在线观看免费| 7777精品伊人久久久大香线蕉的| 国产区一区二区三区| 久久精品国产99久久6| 国产日产精品一区| 91黄色免费观看| 高清国产在线一区| 国内精品伊人久久久久影院对白| 亚洲欧洲日韩在线| 欧美一区午夜精品| 日本在线成人一区二区| eeuss鲁一区二区三区| 日韩精品欧美精品| 中文幕一区二区三区久久蜜桃| 欧美亚洲国产一区二区三区| 久久久久久久久久码影片| 国产精品 日产精品 欧美精品| 一级女性全黄久久生活片免费| 欧美zozo另类异族| 亚洲日本无吗高清不卡| www.成人在线| 激情欧美一区二区| 亚洲一区二区三区免费视频| 久久综合给合久久狠狠狠97色69| 亚洲视频在线二区| 韩国成人av| 97se亚洲国产综合自在线观| 麻豆精品一区二区综合av| 亚洲男人天堂av| 国产亚洲综合在线| 欧美日韩国产影片| 中文字幕一区二区三区乱码 | 亚洲成人免费电影| 亚洲国产经典视频| 精品乱人伦小说| 欧美女孩性生活视频| 亚洲精品一区二区三| 国产日韩在线一区二区三区| 成人黄色免费短视频| 国产在线观看免费一区| 日韩精品一二三四| 亚洲一区免费观看| 国产精品久久久久久一区二区三区 | 久热国产精品视频一区二区三区| www.在线欧美| 国产精品99久| 久久狠狠亚洲综合| 亚洲小说欧美激情另类| 国产精品国产三级国产三级人妇 | 欧美日韩一区二区视频在线 | 一本一本a久久| 日本婷婷久久久久久久久一区二区| 国产精品日韩欧美一区二区|